جهت اطمينان از هدايت مطلوب مؤسسات فناور در دستيابي به اهداف مورد انتظار دوره هاي رشد مقدماتي و رشد با توجه به حيطه کاري وسيع و گسترده شرکتهاي مستقر سيستم نظارت در مرکز رشد فناوري به شرح ذيل برنامه ريزي و اجرا مي گردد.
مسئولين نظارت
-
کارشناس نظارت و ارزيابي: مسئوليت نظارت بر حسن اجراي برنامه کاري مؤسسات فناور در رسيدن به اهداف ايده محوري در دوره رشد را به عهده دارد.
-
مشاور تهيه برنامه کاري: مسئوليت همکاري و هدايت و تأييد تهيه برنامه کاري شرکت را با ملاحظات فني و اقتصادي مربوطه بر عهده دارد.
-
کارشناس علمي: مسئوليت کارشناسي، مشاوره و تأييد علمي و فناوري توليد نمونه محصول شرکت در دوره رشد مقدماتي را بر عهده دارد.
-
مشاور علمي: مسئوليت هدايت و مشاوره و تأييد پيشرفت علمي و فناوري توليد محصول شرکت در دوره رشد را بر عهده دارد.
-
ساير مشاوران تخصصي: مجموعه اي از مشاوران مرتبط با کسب و کار در زمينه هاي بازار، حقوقي، بيمه، مالي و مديريتي و ... که بنا به شرايط لازم مشاوره و هدايت شرکت را به عهده دارند.
ويژگي مشاوران
-
آشنا با اهداف مراکز رشد و پارک ها
-
داشتن تخصص در زمينه مورد مشاوره و ترجيحا داراي مدارک يا تجربه بالاتر از مديران مؤسسات
-
امانتداري و حفاظت از اطلاعات علمي و اداري مؤسسات
انتخاب مشاوران
-
مشاور علمي به پيشنهاد شرکت و تأييد مرکز رشد تعيين مي شود
-
کارشناس علمي در دوره رشد مقدماتي توسط مرکز رشد انتخاب مي شود
-
ساير مشاوران تخصصي (بازاريابي، مالي، حقوقي و ...) توسط مرکز رشد انتخاب مي شوند.
-
پرداخت حق الزحمه مشاور علمي به عهده شرکت مي باشد.
-
حق الزحمه ساير مشاورين تخصصي از محل اعتبارات مرکز رشد پرداخت مي گردد.
شيوه نظارت در دوره رشد مقدماتي
شيوه نظارت در دوره رشد
-
جهت ارزيابي روند رشد شرکت و پيشرفت کار شرکت در دستيابي به اهداف مورد نظر، در ابتداي ورود شرکت به دوره رشد يک نقشه راه (Technology Road Map) توسط شرکت و با تأييد مرکز رشد تهيه مي گردد که در آن، سطوح توسعه محصول تکنولوژي، بازار و پرسنل و زمانبندي اجراي پروژهها لحاظ شده است.
-
زمانبندي نظارت در مقاطع ۴ ماهه است که گزارشات پيشرفت کار توسط کارشناس نظارت جمع آوري و ارزيابي مي گردد. تحليل ميزان توفيق علمي با تأييد مشاور علمي و تأييد رشد سازماني و اقتصادي شرکت با کمک مشاورين مربوطه انجام خواهد شد.
-
محورهاي ارزيابي مؤسسات فناور شامل ۳ محور رشد علمي و فني، رشد مالي و اقتصادي و رشد سازماني مي باشد (فرم گزارش پيشرفت کار دوره رشد) که به صورت يک سيستم يکپارچه با توجه به پارامترهاي مؤثر در رشد شرکت ها توسط مشاورين تحليل و بررسي شده و نتايج آن به شرکت و مرکز رشد اعلام مي گردد.
-
به منظور تأييد گزارشات پيشرفت کار، بازديدهاي گروهي اي از شرکت ها، با حضور مشاوران مربوطه توسط کارشناس نظارت برنامه ريزي انجام مي شود.